正常退休后公司让写辞职报告,不写会有影响吗

退休后公司让写辞职报告不合理,不写无影响。依据《劳动合同法》,退休后应依法支付经济补偿并办理离职,写辞职报告可能被误为自行离职,影响补偿。
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对此情况,劳动者应拒绝写辞职报告,要求依法办理离职。若公司坚持,可咨询律师或申请劳动仲裁,根据具体情况选择。
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不写辞职报告。操作:首先与公司沟通,明确拒绝写辞职报告,要求按法律规定办理退休离职;其次,若公司拒绝,收集证据,如邮件、聊天记录等;最后,可申请劳动仲裁或咨询律师,维护自身权益。
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